青巒縣幹部公開選拔試點推進半月有餘，聯合工作組完成摸底排查與思想疏導，各項籌備工作進入發布公告的關鍵階段。
按照幹部管理相關規定與省內慣例，省級工作組的權責邊界被嚴格劃定：
全省層面原則上不直接插手區縣一級具體人事任免，此番由省委辦公廳、省政府辦公廳、省委組織部組建的聯合工作組，定位僅為「全程監督、業務指導」，青巒縣領導崗位的公開選拔具體組織實施工作，全權交由漣安市委、青巒縣委兩級黨委，以及市縣兩級組織部門、紀委監委等職能部門協同推進。
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這一權限劃分並非臨時安排，而是沿用多年的官場規則。
省級機構手握頂層設計、政策監督的權力，卻不會越俎代庖介入地市、區縣的微觀人事。
一來恪守行政層級，避免權責混亂。
二來也是給地方留足運作空間，平衡各方盤根錯節的利益。
梁棟從一開始就沒有逾越權限的想法。
他牽頭成立工作組，本意便是以省級身份壓陣，震懾蠢蠢欲動的本土舊勢力，同時把控選拔的整體風向，守住公平公開的底線。
如今權責理順，他便督促工作組全體人員下沉到各環節，緊盯流程規範，杜絕暗箱操作。
接下來的半個月裡，漣安市與青巒縣兩套班子聯動運轉。
市縣組織部門牽頭梳理崗位清單，紀委監委同步跟進紀律約束，人社、編制等部門全程配合。
工作人員逐一核對空缺崗位、劃定報考資格、草擬招錄規則，反覆推演流程、排查漏洞。
歷經多輪研討、審核、修訂，一份詳盡的公開選拔方案終於定稿。
經兩級黨委常委會審議通過後，正式確定本次青巒縣參與公開選拔的領導崗位共計一百二十個。
其中副處級實職崗位十二個，正科級崗位一百零八個。
消息敲定當日，青巒縣官方融媒體平台、漣安市級媒體、千嶂省主流報刊及新聞網站同步發布紅頭招錄文件。
醒目的公告占據各大媒體招聘板塊頭條。
一時間，整個千嶂政壇乃至周邊省份體制內圈子都炸開了鍋。
熟悉青巒編制架構的人都清楚，該縣全域副處級領導崗位總計不過百餘個，正科級崗位也僅有五百出頭。
一次性拿出近四分之一的領導崗位面向全社會公開遴選，這樣的力度在千嶂省近十年的人事工作中前所未有。
街頭巷尾、機關單位的議論聲此起彼伏。
有人稱讚這是大刀闊斧的吏治改革，打破論資排輩的沉疴。
也有人暗自揣測其中門道，認為如此大規模崗位外放，背後必然牽扯複雜的利益交換。
各類話題迅速發酵，短短一日便登上本地網絡熱搜，熱度居高不下，關注度遠超常規公務員招錄。
熱度空前之下，不少人誤以為這場選拔會出現萬人競崗的狂熱場面，但細讀報考條件後，外界的猜測便漸漸回歸理性。
領導幹部遴選和普通公務員考試有著本質區別，門檻設置極為嚴苛，並非無差別面向社會大眾。
以十二個副處級崗位為例，報考人員必須具備「正科級崗位兩年以上任職經歷」，同時要求年度考核均為合格及以上。
各類專業型科級崗位，還額外限定專業背景、從業資質、基層工作年限等硬性指標。
層層門檻篩選下來，真正符合報名條件的人選範圍被大幅收窄，自然不會出現數萬考生爭搶寥寥幾個崗位的瘋狂現象。
可即便規則嚴謹、門檻清晰，利益博弈依舊在台面下悄然展開。
梁棟最初的設想，是依託全國公選的模式，最大限度引入外地優秀幹部，徹底打破青巒本土人情圈子，瓦解饒家、金皓等人經營多年的勢力根基。
但他很快發現，理想在現實的利益網絡面前舉步維艱。
千嶂深耕多年的本土派系、各地市盤根錯節的人脈網絡，不會坐視外來人才擠占本地晉升通道。
各方勢力紛紛托關係、找門路，通過不同渠道向市縣兩級領導、乃至省級工作組遞話、施壓，一場圍繞名額配比的拉鋸戰就此打響。
省內各地老幹部、在職幹部輪番出面，以「優先培養本土幹部、穩定地方隊伍」為由，要求傾斜名額。
漣安本地幹部更是抱團發聲，主張崗位應當優先留給本市體系內人員。
工作組、市縣班子夾在中間左右為難。
一邊是梁棟推動全省吏治革新的改革目標，一邊是龐大的本土利益群體，幾番協調、反覆拉扯之後，各方終於達成一份折中協議。
按照最終約定，本次一百二十個崗位中，千嶂省內報考名額占比必須超過百分之五十一。
而在省內名額範疇內，漣安市人員占比再度過半。
漣安名額里，青巒本地幹部又占據半數以上。
三層比例層層鎖定，看似開放的全國遴選，實際上大半崗位依舊被本土圈子把控。
梁棟拿到這份配比方案時，指尖捏著文件，久久沉默。
他費盡心力推動試點，誓言要做到絕對公平公正，如今卻在各方合力裹挾下步步妥協。
他心裡清楚，這是改革必經的陣痛，想要一步徹底顛覆數十年的人事積弊根本不現實。
強硬否決只會導致選拔工作徹底停擺，前期所有鋪墊付諸東流。
權衡再三，他最終認可了這份折中方案。
雖然對外地考生設置了諸多限制，但不可否認，此次公開選拔依舊是千嶂省人事改革邁出的關鍵一步。
長久以來，區縣領導崗位幾乎被本地圈層壟斷，如今終於撕開一道向外引流的口子。
只要口子還在，後續改革便有推進的空間。
梁壓下心中的遺憾，下令按照既定方案推進報名流程，要求全體監督人員嚴守紀律，哪怕名額向本土傾斜，也要保證每一個崗位的選拔流程合規、評分公正。
公告公示期如期開啟，全省上下屏息等待正式報名環節到來。
所有人都想看看，這場備受矚目的大規模領導幹部遴選，最終會迎來怎樣的報考局面。