林洋給江慕白留了條簡訊，讓他一早安排航班，小心護送這些古董，重返神州。𝟨𝟫🅂🄷🅄🅇.🄲🄾🄼
接著，林洋便進入倉庫，拿出十方劍，想要找個安靜的地方，仔細研究一下。
剛才在港口貨倉，他拿起十方劍之後，明顯感覺到，龍形玉佩，能夠與十方劍，產生呼應。
哪知道，他剛拿起十方劍，突然一股霸道的靈氣，透劍而出。
幸虧守衛都在門外，林洋倒也不怕，有人能夠看到，沒有他的命令，誰也不能進入貨倉重地。
況且雲氏大廈的貨倉，因為常年無人看管，監控設備都已經損毀，年久失修，更不會留下任何視頻。
想到這裡，林洋急忙取下龍形玉佩。 .🅆.
龍形玉佩被取下那一刻，一條威猛的青龍，沖天而起，整個身軀巨大無比，足有半個貨倉大小。
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這條青龍，雙目滿是精光，一動不動，死死盯著林洋手中握著的十方劍。
十方劍似乎感受到，青龍帶來的威脅，它在林洋手中，發出淡紫色劍芒，包裹全身。
突然，十方劍發力，掙脫林洋手心，一劍騰空而起，對準青龍頭顱，便要斬下。
青龍和十方劍，在宮本家族的貨倉，打過一次照面。
那次，他們通過靈力感知，青龍就有了吞噬十方劍靈力的想法。☮♕ 💘ඏ
這次兩大寶物，再次重逢，青龍怎麼可能放過這次機會，而且這塊青龍玉佩，已經具有靈性。
他清楚知道，林洋打算將這批古董，連同十方劍，一起送回神州。
這次就是他吞噬十方劍，最後的機會。
林洋眼看劍芒，將要包裹住青龍頸部，不免大驚失色。
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他萬萬沒有想到，十方劍居然會突下殺手，想要滅掉青龍玉佩。
青龍眼中寒芒一閃，避水珠立刻迎上。
當！
一聲脆響！
避水珠硬生被斬成兩半，這才阻擋下，十方劍兇狠一擊。
外面王旭明眾人，聽到響聲，急忙開口詢問：「裡面發生了什麼事，林先生你怎麼樣？」
林洋急忙回道：「無事，你們不要進來，好好守在外面。」
這一刻的情景，已經超出林洋的認知，他更加不敢相信，自己花費五千億，購買的避水珠，居然被十方劍一劍斬為兩半。
混蛋！
林洋心中大罵一聲，想要出手去抓住十方劍。🐉💎 ❻➈𝕊ĦＵ᙭.¢𝔬ᗰ ♛👻
還沒等他動手，青龍周身光芒大盛，被斬落的避水珠，瞬間化成兩團青水，直接上前，將十方劍包裹其中。
十方劍似乎感覺到，自己被困，在水中不停旋轉，想要砍破水圈的包圍，重新恢復自由。
青龍哪裡會給他機會，急忙催動避水珠化成的水球，開始不停吸收，十方劍周身散發出的紫色光芒。
大約過了三分鐘左右，十方劍動作，開始變得遲鈍起來，已經有了放棄抵抗的打算，劍體發出一陣陣悲鳴。
青龍壓根就不給十方任何機會，直接張開巨口，催動避水珠繼續吸收十方劍靈氣。
最終，十方劍落在球體水面上，一動不動，周身再也沒有
任何光芒。
青龍滿意地點點頭，水球瞬間散去，變成避水珠，開始朝著龍口方向飛去。
林洋見狀，急忙上前一個俯衝，不偏不倚剛好接到，正在掉落而下，被吸盡靈氣的十方劍。
他將十方劍拿在手中，再也感受不到絲毫靈氣存在，心中不免一陣怒罵。
這條惡龍！
不對應該是條餓龍！
林洋不禁一陣發呆，看著空中，一臉滿足的青龍，重新變回玉佩形狀，飛入自己腰間。
實際上，此刻林洋心中已經樂得開花，他萬萬沒有想到，玉佩除了剔除雜質，掌控溫度的外。
玉佩居然還能吸收，以及傳輸靈力，這樣一來煉製金剛丹的成功率，將會大為增加。
林洋現在甚至有自信，在煉製過程中，自己不會浪費任何一丁點原料的藥效。 .🅆.
因為靈力要比感覺，更加精確，他再也不用，考慮煉製過程中，雜質驅除多少，以及溫度等一系列問題。
而且這樣煉製出來的金剛丹，純度會更加完美。
他現在就有些期待，自己開始煉製丹藥那一天，究竟會製造出，什麼樣的逆天金剛丹。
林洋小心看向，回道身上的半個龍形玉佩，他能感覺到，青龍吞噬過十方劍靈力後，正在玉佩中，享受般的打盹。
他心中不由冒出一個念頭，這餓龍，保不齊哪天餓了，會不會將自己吞下？
有了這個想法，林洋不禁渾身冒出一陣冷汗，看來能夠不消耗青龍玉佩靈力，就不要刻意去消耗。
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他真害怕，會有這麼一天發生。
林洋將十方劍收入盒中，不由發出一絲輕嘆，自己兩次想要研究一下寶物，都被這玉佩開口吞掉，這條青龍，看來當真餓的不輕。
他臉上露出一絲苦笑，搖搖頭，走出貨倉，見到王旭明說道：「我上樓休息一會兒，有什麼事情，就到董事長辦公室找我。」
王旭明答應一聲，目送林洋離開，隨後便繼續守在倉庫門外。
林洋來到董事長辦公室，躺在辦公室中，僅有的那張沙發上，又是一陣苦笑，想不到自己和這沙發還挺有緣。
自己上次燒掉劉家十七間酒吧，沒有地方可去，就是躺在這張沙發上，渡過一晚。
只是當時有司空靜這個古怪丫頭作伴，這次變成林洋一人。
他掃視辦公室一圈，自言自語道：「看來，雲氏集團是該要換個地方，重新進行一下裝修，這哪是個大集團公司的樣子。」
他現在甚至有了，繼續擴大公司規模，將來在心有的地皮上，將雲氏集團打造成，具有商住一體化的集團。
畢竟，龍騰集團那些員工，跟著自己來到異國他鄉，總讓他們去住賓館，也不是個長久之計。
更何況，雲氏集團再招收來的員工，工作只要夠一定年限，就應該給人家配套住房。
這樣一來，上次那種集體跳槽的事件，就很難再會發生。
林洋認為，培養一位優秀的員工，讓他死心塌地賣力，靠的並不是武力和壓榨，而是要靠企業文化。
想著想著，林洋便開始睡去。