第1791章 挖人還是很爽的

  也不能說完全不重視,這是有原因的,這也算是被逼無奈吧,1958年,國家抽調了協和的兒科醫生,組建了兒研所,導致協和在這方面實力一下子下降太多。

  巧婦難為無米之炊,61年協和才重建了兒科,門診是在本部,住院是在其他地方。哪怕到79年在本院重建兒科病房,床位還不到20張,當然他們的研究依舊在進行之中,但是你要說實力有多強,肯定算不上了。

  畢竟當時京城,哪怕是外地的患者來治病的話,也是首選兒童醫院和兒研所。

  (由於緩存原因,請用戶直接瀏覽器訪問 追書就上天天看小說,𝑡𝑡𝑘.𝑡𝑤超讚 網站,觀看最快的章節更新)

  這次李四麟挖來了協和一些下放的兒科專家,也是特意跟協和打了招呼,並且送去了兩台儀器才換回來的。

  其實李四麟還想挖另一個人,這個人目前在羊城,也許後世有很多人都不知道他的名字,但他的兒子應該是後世幾乎所有華國人家喻戶曉的一位院士。

  可惜羊城方面並沒有同意,而且華南兒科也的確離不開他,雖然目前已經靠邊站了,但實際上所有人都知道這位大佬的重要性。

  哪怕是李四麟出面,也沒有將人帶回來,再說了年事已高,也的確很難在一線繼續工作了。

  他是想將這位帶回來當顧問,但是沒能成行。

  除了這些人之外,還有原來京城第一醫院的兒科骨幹,例如徐教授等人,他都給帶回來了。閩南的潘教授,也是兒科中西醫方面的專家,雖然實力肯定比不上褚老等人,但他是因為身份問題,雖然今年已經從下放農村調回來,但他已經不再繼續從醫選擇了文獻翻譯,這豈不是浪費。

  這些人已經全部在這幾個月中被調到京城,李四麟給他們安排了住宿,包括家人的工作,也是忙前忙後跑了很長時間。而這些人的到來,的確給京城兒童醫院帶來了很大壓力。

  到目前為止,只有兒童外科方面實在是挖不來大拿,只有將下放的京城第一醫院,天津津門內某些醫院的一些兒外科中青年骨幹帶回京城。

  這些中青年骨幹,實力上還是說得過去的,但是比起京城兒童醫院還是遜色不少,想要找一個真正帶頭人是很難的,只能是從內部挖掘了。

  這些回來的專家目前都在東院或者豐臺分院出診,等到今年預計是10月底11月初的時候,兒童專科分院正式成立才會統一安排。

  雖然說這小半年李四麟沒管行動廳和巡邏大隊的事,可依舊是很忙碌。

  他不僅要挖醫生,還要找回很多護理人員,也許在人們心中,這些護理人員就是所謂的護士,遠沒有這些醫生重要,可實際上李四麟作為這個行業的從業人員,他太了解這些護士的重要性了。

  其實李四麟還是很享受挖人的過程的,雖然需要有的時候稍微卑微一點。可是你看到這些人,他們從遠方回到京城,還能繼續從事自己的行業。

  看到這些醫生護士穿上了白色的大褂,認真的給病患們治療扎針輸液,尤其是看到那些病人們得到了更好的治療,那種喜悅感是很難形容出來的。

  李四麟幾乎每周都會選擇一天去豐臺分院,他會去那裡看一下具體情況,有些事兒你不能光聽報告,報告上寫的天花亂墜,實際一團糟的事他見的太多了。

  他是換了一輛車去的,而且在門口看了一段時間,因為增加了好幾名保衛人員,秩序上是比以前好了很多。

  最主要是整體環境改變了很多,以前豐臺區院對院內路面是土地,下雨天滿地的泥,而且一到颳風天,那就是灰塵遍天。

  早在去年接手的時候,李四麟做的第一件事就是將所有路面硬化,變成水泥路。這也讓院內的環境改變許多,而且又增加了幾名保潔人員。

  雖然現在依舊是人流攢動,熙熙攘攘,可整體看起來秩序上好了太多。

  走進醫院,原本的牆也被重新刷了一遍,所有燈管也變成更大瓦數的,起碼目前看起來亮堂了很多,而且在保衛人員的安排下,排隊的隊伍也更有秩序了。

  咱先不說醫生的改變,你起碼一個醫院乾淨整潔是最基礎的。在進入這樣的醫院裡,你心情也會豁達很多。

  而是因為有了東院的幫忙和一批中青年骨幹,目前看病的速度,看病的質量。比以前提高了不是一點半點。

  李四麟和幾位就醫的患者聊了聊,他們是最能親身體會的,以前的豐臺區醫院混亂無章。這個不是醫醫院的問題,而是這個時代的原因。

  不管是保潔人員還是保衛人員遠遠不夠,能保持不出亂子,就已經很不錯了。

  等到新樓蓋起來,一下子就會變得更好。看了幾次都是差不多這個樣子他也就滿意了。

  9月初,一個新的任命來了。

  這一點汪大已經跟打過招呼,就是將承德雷達基地的研發中心劃歸給李四麟, 為此上面幾個大佬還開會討論過這件事。

  自從李四麟離開這些所謂暴力機關之後,將主要重心放在醫院,新舊廠這些方面。從目前來看,成果是非常非常不錯的,而且除了那次試探之外,沒有表現出為任何不滿,這也讓上面放心很多。

  既然他搞實業也是很不錯的,搞研發也是有成果的,那不如將雷達基地,津門長城電子廠全都劃給他。

  這樣就形成了京城科院內部的研發中心,進行理論性研究,承德雷達基地進行實際應用的開發,而津門長城電子廠中單獨畫出一個保密車間,進行雷達實地研究。

  這樣就形成了一個閉環。

  李四麟並沒有反對,因為說實話,他這些東西也不太放心放到其他人手中,而且這些專家們都是他好不容易保護下來的,如果交到比其他人手中,會不會因為政治原因再次將這些人放棄或者靠邊站,那他這麼做就沒有意義了。

  所以他提出了一個新的要求,他要成立一支專門的押運部隊,人數不用多,60人到80人就可以了。

  他之所以提出這個要求,是有原因的,因為大概率會需要從京城送一些理論資料到承德而承德這邊在研發成功之後,會有一些模型或原型送到津門這三地轉運之間一定會有危險出現。

  而本身這個研究中心和研究基地都是高度保密,如果臨時借調人員一定會出現意外。

  如果是以前就沒這方面麻煩,從京城將資料送到承德,完全可以從行政廳或巡邏大隊中挑選人員,而從承德將樣品送到津門,可以由承德雷達部隊來承擔這個責任。

  那現在這三個機構都不歸李四麟管,調撥起來一定會出現各種毛病,或者是程序上的問題,既然如此,那我就成立一個專門的押運隊伍。