細想起來,陳鋒也不覺得奇怪,他是集團老總不假,但離開華夏前後都快一年多的時間了。💜🍫 ➅9ѕᕼᵘχ.Ć๏m ♞♨
這些小年輕一看就是在他出國後招納進來的,不認識他這個甩手掌柜,倒也是在情理之內。
「喲,你臉面挺大啊?還路過進來瞧瞧?這都是商業機密,要是出了問題,你能負責得起嗎?」
那背帶褲青年依舊是不依不饒的追著陳鋒質問,他越看陳鋒,越覺得這傢伙不像是什么正經人。
這也是因為陳鋒平日裡對穿著並沒有太高調的要求,除非是要出席重大活動,否則平日裡他都是一身最簡樸的便裝行動。
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在這一群打扮得花枝招展的小年輕身邊,陳鋒著實是顯得有些格格不入了。
「我看啊,他沒準是個小偷,竟然還敢光明正大的混進咱們集團來偷東西!」
「報警,報警把他給抓了!」
很快,周圍就有不少的小年輕都湊了過來,但是他們也壓根都不認識陳鋒,更有人揚言要報警抓了陳鋒。
這一下,陳鋒的臉色也有些難看了起來。
他脾氣好,但不代表什麼時候都不會生氣發怒,這些小年輕今天做出來的舉動,已經令他有些生氣了。
就算不認識他,但總不能看見一個不認識的人,就把人家當成小偷吧?
「你們娛樂部的負責人呢?讓他過來。」
陳鋒臉色微微一冷,向那青年說道。
「喲,就你?你有那個資格嗎?我看你就是賊,被戳穿之後氣急敗壞了吧?」
小年輕打量著陳鋒,冷笑連連的問道。
「你見過有哪個做賊的,敢光明正大的大白天進來?」
陳鋒又好氣又好笑的問道:「小伙子,你不認識我,但是你們部門的負責人,肯定認識我,叫他過來處理這件事吧。」
「你算哪根蔥啊?還叫我們負責人過來?」
那背帶褲青年叫道:「我看,先把你抓起來才是要緊的事!」
說話間,他已經奔著陳鋒撲了過來。
雖說論體格上,他要比陳鋒稍微高上一些,但力氣上就顯然遠遠不如陳鋒了。
看見這小子要動手,陳鋒臉色一黑,劈手直接就抓住了他的肩膀,然後反手抓著那小子的手腕,把他給按在了地上。
「唉喲!疼疼疼!你給我鬆手,馬上鬆手,不然你就要有大麻煩了!」
那青年倒在地上,嘴裡嗷嗷叫著,依舊不向陳鋒低頭。
「哦?我倒是想看看,我有什麼大麻煩。」
陳鋒看了眼周圍嚇得呆若木雞的藝人們說道:「馬上把你們負責人叫過來。」
幾分鐘之後,鋒蘭娛樂部的實際負責人齊添趕了過來。
論起來,齊添能夠當娛樂部的負責人,還跟韓冰有不小的關係。
當初韓冰成名之後,在幾家經紀公司之間輾轉多次,最後還是聽了陳鋒的邀請,回到了鋒蘭做藝人。
而齊添,就是韓冰當初在金海娛樂經紀公司做藝人時,認識的一個經理。
這人的管理能力不錯,而且當初沒少給韓冰幫忙,所以在回到陳鋒這裡後,韓冰才向陳鋒推薦了齊添這個人。
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對此,陳鋒壓根就沒想太多,直接就把齊添任命為鋒蘭娛樂部經理。
明面上,娛樂部的掛牌老大是韓冰,但實際上,這裡的所有事情都是齊添這個經理負責,韓冰負責的只是對外的形象宣傳。
「讓開,都讓開!」
齊添擠進來之後,看見地上的背帶褲青年時,只是皺了皺眉頭。
但是等他看到出手的人是陳鋒時,他的臉色立馬就變了!
「陳,陳總!您怎麼在這兒?」
齊添的眼睛都在不住的劇震,連忙叫道:「杜曉炎,你還不趕緊放開手!你要死是不是!」
他做夢都沒想到,娛樂部的人告訴他有人打架鬧事,結果,那個所謂的鬧事者,竟然是陳鋒!
而被他叫做杜曉炎的青年,此刻聽見齊添叫陳總兩個字時,也傻眼了!
誰都知道,鋒蘭集團的老闆是陳鋒,鋒蘭,也不會有第二個陳總!
「陳總,實在是對不起您!這些藝人都是群毛頭小子,不知道天高地厚,所以才……」
齊添走上前,不住的給陳鋒鞠躬道歉,額頭上甚至都冒出了汗。
這件事可大可小,而具體的情況,則完全看陳鋒的心情。
當老闆的,到了自己的集團部門之後,反而被這裡的人動手打了,這心情要是還能好下去,那才是真的有鬼呢。
「齊添,你跟我來。」
陳鋒並沒有追究杜曉炎的過錯,而是叫了齊添,然後往一邊的辦公室走去。
周圍的藝人們都噤聲不言的看著這一幕,杜曉炎從地上爬起來後,也是兩腿篩糠似的,不住地顫抖著!
「我說,那個好像是咱們鋒蘭的老闆,陳總啊!杜曉炎,你小子惹了大麻煩了!」
「就是,你連咱們老闆都敢打,你真是活膩歪了!」
周圍有人走出來指著杜曉炎,顯然都很驚訝於,這小子竟然敢跟陳鋒叫板動手。
「我,我哪兒知道他是老闆啊!」
杜曉炎此刻滿臉的都是欲哭無淚,他做夢也想不到,自己剛來沒多久,就招惹了老闆!
辦公室里,陳鋒並沒有坐下,而是背著手,看著這辦公室里的布局。
齊添身為經理,站在空地上,一句話也說不出口來,額頭不住的冒著汗。
「陳總,這件事的確是個意外,杜曉炎是新來的,他恐怕不認識您。」
齊添想了想,咬牙道:「您要處置的話,就處理我,這件事我責無旁貸。」
「這我當然明白。」
陳鋒點了點頭,又說道:「不過,我覺得這件事的責任,說到底反而在我。」
「不不不,您可千萬別這麼說,陳總,您哪裡會有問題,這是……」
齊添剛要開口,卻被陳鋒抬手止住了。
「身為老闆,當初我組建鋒蘭娛樂部時,就應該考慮到,不僅要招納大量有才能的藝人。」
陳鋒道:「除此之外,咱們內部的管理規章,用人制度,都需要進行標明和整頓,這一點,是我疏忽了。」