第303章 喜事臨門
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當王川點開QQ群時，大群里已經吵翻天了。
王川很慶幸大部分人都在外面，沒回律所，否則現在的律所肯定比菜市場還要熱鬧。
王川：我報名！
當大群中的眾人看到王川的回覆後立刻安靜了下來。
行政：好，現在有王律師和郝律師報名，還有要報名的嗎？
鄭噴子：沒了！
王大姐：加一
鄭毅：加一
……
周一早上，王川一進律所便被萬胖子拉到了露台上。
「方華加你扣扣沒？」萬胖子問道。
萬胖子為了將老牛和穆律師的「指示」落到實處, 周末一早便催促他媳婦高雲梅與方蓉聯繫，詢問了方華的意見。
方蓉的意思，可以先讓王川與方華聯繫著，能否走到一起要看他們二人的緣分。隨後方蓉將妹妹的扣扣號和電話號碼給了高雲梅。
萬胖子當日便將扣扣號和電話號碼轉給了王川。
「加了，我們聯繫過來。」王川道。
「然後呢？」萬胖子追問道。
「什麼然後？」王川一愣道。
「你們沒約下？你得主動點，你總不能讓人家一個大姑娘約你吧！」萬胖子不滿道。
說實話王川心裡還是有點放不下, 雖然魏萍一走如斷了線的風箏一般杳無消息, 但她在他心中的位置始終無人可替代。
「好，我知道了！」王川點頭道, 他的語氣中略帶敷衍。
「兄弟，你認真點行不行！
人家方華可是坐地戶，又是名教師，工作穩定。她家要房有房，要地有地，家裡還包著大片的果園，日子過得很小康的。你可要抓緊啊！」萬胖子有點恨鐵不成鋼。
「萬律，您放心，我一定認真對待，謝謝！非常感謝！」王川鄭重其事道。
就在此時王大姐一臉笑容的進了露台。
「小王，恭喜！」王大姐笑道。
「恭喜什麼？」王川一頭霧水，不知道王大姐是什麼意思。
「你還不知道？」王大姐驚訝道。
「啊？知道什麼？」王川被問糊塗了。
「過度的謙虛就是驕傲！你不會是在裝糊塗吧！」王大姐一臉的懷疑。
「王大姐，我真不知道您說的是什麼意思, 您就別跟我打啞謎了！」王川苦笑道。
「好吧。你去年承辦的那個滬市職業病的勞動爭議案子被最高院列入了公報案例。
還有一個你去年做的勞動爭議的案子被帝都高院列為了二零零七年十大勞動爭議典型案例，你的戰績不錯啊！
恭喜！恭喜！」王大姐笑盈盈說道。
「啊！真的假的？」王川一臉的疑惑, 拿出手機看了下：今天不是四月一日愚人節啊！
見王川不信，王大姐拿出了列印的公報案例和帝都高院發布的二零零七年十大勞動爭議典型案例。
「看到沒, 這是主任讓我列印的, 我已經把你歸檔的案件與公報案例和典型案例核對過了，就是你做的。」王大姐自信慢慢道。
最高院發布的公報案例和高院發布的典型案例都只會體現案件的基本事實、裁判結果和判案依據，不會出現代理律師的信息。
年初事少，所里的實習律師付紫文和鄧萬華在學習公報案例和典型案例時，突然發現有兩個勞動案子很像是王川做過的案子（王川承辦案件時，他們打過下手）。
後來此事被老牛知道了，便指派當時正在所里「休養生息」的王大姐核對案件，這才確定就是王川做過的勞動爭議案子。
就在此時，傳來了老牛的叫聲：「王川，王川來了嗎？」
「來了，我看到他跟萬律師去露台了。」杜文慧急忙道。
「小杜，你去叫下，讓他來我辦公室。」老牛說完轉身回了辦公室。
「萬律、王大姐，主任叫我，咱回頭再聊哈。」王川不待杜文慧來叫，急忙向老牛辦公室走去。
「哎！真是皇上不急太監急！看來我這任務不好完成啊！」萬胖子看著王川的背影搖頭低聲道。
「什麼皇上不急太監急？」王大姐看向萬胖子。
「沒事！」萬胖子敷衍了下，向工位走去。
王大姐看著萬胖子那有趣的體型心裡嘀咕道：奇奇怪怪的, 莫名其妙！
「小王，最近工作怎麼樣？手上的案子多嗎？」老牛坐在王川的對面，微笑的問道。
什麼意思？怎麼老大突然問起案子的事來了？有客戶投訴？不對啊，最近客戶都挺好的，案子做的也基本符合預期，沒有什麼問題啊！
王川被老牛這麼一問，有點丈二的和尚摸不著頭，不知道牛主任想幹什麼。
「你不用緊張，我又不是老虎，找你來就是想跟你談談心！沒別的意思！」老牛笑眯眯的道。
牛主任越是如此，王川心裡越是打鼓，不知道該怎麼回復。
「主任，我手上的案子還好，暫時可以應付的過來，不過要是再多就不好說了，不過我會盡力……」王川猜不透老牛的意思，只得試探著說。
「好了。我實話實說吧，以免耽誤時間。」老牛臉色一怔道。
王川心裡咯噔一下：不會是要裁員吧？不對啊，剛剛才招了三名律師，換了大辦公室，怎麼會裁員呢？降工資？也不對啊，這個月將我的工資漲到三千五一個月，難道牛主任覺得我工資太高？
「司法局和律協準備組織勞動法律師去歐洲交流訪問，一共十五天。
這次外訪活動不同一般，是國際勞工組織北京局與市司法局和律協共同主辦的，參加的人員也都是勞動法領域有一定成績的律師和勞動仲裁委推薦的人員。
我準備推薦你去參加這次交流活動！」老牛笑道。
「我？我才執業一年能去嗎？」王川對老牛的話深表懷疑。這麼高規格的外訪活動挑選的人員一定很嚴格，怎麼會挑選年輕的律師去呢！
「你想多了！這次外訪主要是交流和學習，上面有要求必須是三十五周歲以下，在最近兩年一直從事勞動法業務的年輕律師才可以參選。
律師候選人還要提交五個最近一年作為主辦律師，承辦的勞動爭議案件判決書或者勞動仲裁裁決書，這是必備材料。」老牛道。
(本章完)